Text copied to clipboard!

Cím

Text copied to clipboard!

HR és bérszámfejtési szakértő

Leírás

Text copied to clipboard!
HR és bérszámfejtési szakértőt keresünk, aki tapasztalattal rendelkezik a munkaügyi adminisztráció és a bérszámfejtés területén. Feladatai közé tartozik a munkavállalók adatainak pontos kezelése, a bérszámfejtési folyamatok lebonyolítása, valamint a kapcsolódó jogszabályok betartásának biztosítása. Fontos, hogy a jelölt képes legyen hatékonyan együttműködni a HR csapattal és a pénzügyi osztállyal, valamint naprakész legyen a munkaügyi és adózási szabályozások terén. A pozíció megköveteli a precizitást, a diszkréciót és a problémamegoldó képességet. Emellett a szakértő felelős a bérszámfejtési riportok elkészítéséért és a munkavállalói kérdések megválaszolásáért. A munkakör betöltése során fontos a folyamatos fejlődés és a változó jogszabályok követése, hogy a vállalat megfeleljen a hatályos előírásoknak. Olyan szakembert keresünk, aki képes önállóan dolgozni, ugyanakkor csapatban is jól teljesít, és hozzájárul a vállalat humán erőforrásainak hatékony kezeléséhez.

Felelősségek

Text copied to clipboard!
  • Munkavállalói adatok kezelése és nyilvántartása.
  • Bérszámfejtési folyamatok lebonyolítása és ellenőrzése.
  • Munkaügyi és adózási jogszabályok betartásának biztosítása.
  • Bérszámfejtési riportok készítése és elemzése.
  • Kapcsolattartás a pénzügyi és HR osztállyal.
  • Munkavállalói kérdések megválaszolása és támogatása.
  • Munkaügyi dokumentációk előkészítése és kezelése.
  • Bérszámfejtési rendszerek karbantartása és fejlesztése.
  • Részvétel a belső auditokban és ellenőrzésekben.
  • Folyamatos jogszabálykövetés és szakmai fejlődés.

Elvárások

Text copied to clipboard!
  • Felsőfokú végzettség gazdasági vagy humán területen.
  • Legalább 3 év tapasztalat HR vagy bérszámfejtés területén.
  • Jártas a munkaügyi és adózási jogszabályokban.
  • Precizitás és magas szintű szervezőkészség.
  • Kiváló kommunikációs és problémamegoldó képesség.
  • Magabiztos MS Office ismeretek, különösen Excel.
  • Tapasztalat bérszámfejtő szoftverek használatában.
  • Diszkréció és etikus munkavégzés.
  • Csapatmunkára való képesség.
  • Folyamatos tanulási hajlandóság.

Lehetséges interjú kérdések

Text copied to clipboard!
  • Milyen tapasztalatod van bérszámfejtési rendszerek használatában?
  • Hogyan kezeled a munkaügyi jogszabályok változásait?
  • Mesélj egy olyan esetről, amikor problémát kellett megoldanod a bérszámfejtés során.
  • Milyen szoftvereket használtál korábbi munkáidban?
  • Hogyan biztosítod az adatok pontosságát és biztonságát?
  • Milyen módszerekkel tartod naprakészen a szakmai tudásodat?
  • Hogyan kezeled a munkavállalói panaszokat vagy kérdéseket?
  • Milyen tapasztalatod van a pénzügyi osztállyal való együttműködésben?
  • Hogyan szervezed meg a munkádat határidők mellett?
  • Milyen kihívásokkal találkoztál a HR és bérszámfejtés területén?